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Test escala de Hostilidad Cook-Medley, CMHS

En 5 minutos permite evaluar la tendencia a hostilidad, desde cinismo hasta agresión, en áreas de desconfianza, negativismo y vigilancia. Ofrece un perfil breve y clínicamente útil para orientar intervención y prevenir conflictos.
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Preguntas: 275 minutos
¡Hola! Soy Freudly, tu terapeuta con IA.
Al terminar el test, te ayudaré a entender tus resultados y su significado.
08:30
2 de octubre de 2025
2 de octubre de 2025
El material ha sido actualizado
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Explorador de Escala
Estructura de medición
example score
12/30
Hostilidad (H)
Mide el grado de tensión interna y la tendencia a sentimientos negativos y antipatía hacia los demás como rasgo de hostilidad.
Bajo
Medio
Alto
6 – 10: Bajo | 11 – 17: Medio | 18 – 30: Alto
Un puntaje de 12 se ubica en el nivel medio, lo que sugiere una presencia moderada de tensión interna y negatividad sin indicios de hostilidad marcada.
example score
38/54
Agresividad (A)
Mide la tendencia a manifestar agresión en la conducta y en las relaciones interpersonales, incluyendo irritabilidad y propensión al conflicto.
Baja
Moderada
Alta
9 – 15: Baja | 16 – 29: Moderada | 30 – 54: Alta
Un puntaje de 38 se ubica en el nivel alto (30–54), lo que sugiere una mayor tendencia a reaccionar con irritabilidad y a entrar en dinámicas conflictivas en la interacción.
example score
51/78
Cinismo (C)
Mide la tendencia a interpretar a los demás con desconfianza, sospecha y una expectativa negativa sobre sus intenciones.
Bajo
Moderado
Alto
13 – 24: Bajo | 25 – 39: Moderado | 40 – 78: Alto
Un puntaje de 51 se ubica en el nivel alto, lo que sugiere una mayor propensión a interpretar las interacciones sociales desde el escepticismo y la desconfianza.
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acaba de completar la prueba
DATOS BASADOS EN GRUPOS DE USUARIOS
¿Quiénes suelen realizar esta prueba?
Personas en terapia
41%DE LOS USUARIOS
Quienes buscan comprender si su desconfianza, irritabilidad o cinismo están afectando su bienestar emocional y sus relaciones.
Procesos de selección laboral
34%DE LOS USUARIOS
Candidatos evaluados para identificar posibles riesgos de conflicto interpersonal, reactividad y estilos de trato en el trabajo.
Investigación y evaluación psicológica
25%DE LOS USUARIOS
Estudiantes y profesionales que la aplican para medir hostilidad como rasgo y relacionarla con estrés, salud y conducta social.
BASADO EN DATOS AGREGADOS Y ANONIMIZADOS DE DECENAS DE MILES DE USUARIOS DE FREUDLY.
RESULTADOS QUE REALMENTE PUEDES UTILIZAR
Lo que verás después de terminar la prueba
Scale Results
— Explained Clearly
Your scores across each test scale, translated into plain, usable insights. Not just numbers, but what they actually mean for your daily life, emotional state, and overall well-being.
AI-Powered
Interpretation
A structured, clinically grounded explanation. Our AI analyzes patterns and relationships between scales to provide a coherent interpretation — without alarmist language.
Statistical
Comparison
See how you compare to others. Your scores are placed in a statistical context, showing percentiles and trends based on anonymized platform data to help you understand what`s typical.
Practical
Recommendations
Actionable guidance tailored to your profile. Receive clear, realistic suggestions you can apply immediately — focused on coping, self-regulation, and realistic next steps.
AI-Detected
Insights
Key patterns you might not notice on your own. Surfacing subtle connections in your responses that help you better understand what may be driving your current results.
Discuss with
an AI Psychologist
Clarify, reflect, and explore right away. Talk through your outcomes, ask questions, and explore meanings in a calm, non-diagnostic dialogue environment.
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Utilizado en más de 52 países
Evaluación comparativa
Vea cómo se compara
Una vez que termine la prueba, sus resultados se compararán con datos reales de personas de su país.
A continuación, se muestra una vista previa de los puntos de referencia que utilizamos para colocar su puntaje en contexto.
Escala de hostilidad (Edh)
Promedio
15.5
Rango normal
11.9 — 19.1
mín.
6
máx.
30
mayoría
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde quedaste.
Escala de agresividad (Eda)
Promedio
37.3
Rango normal
29.8 — 44.9
mín.
9
máx.
54
mayoría
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde quedaste.
Escala de cinismo (Edc)
Promedio
59.8
Rango normal
48.8 — 70.8
mín.
13
máx.
78
mayoría
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
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Como se ha visto en
Valorado con 4,8/5 por nuestros clientes
“Freudly me ayudó a descubrir aspectos de mi personalidad que antes no había notado. Pude trabajar en las áreas que necesitaba mejorar y sentirme más segura en las que ya estaban bien.”
— Emma C., US
“Quería saber qué tan grave era mi TDAH, y ahora por fin lo sé. También entendí que debo trabajar en mi autoestima, ya que ha estado baja por mucho tiempo y eso hace que el día a día sea más difícil.”
— Mateo R., CA
“Al leer cada pregunta, sentí que alguien realmente entendía por lo que paso. Aunque ya había trabajado en varios de estos temas, esta reflexión aún me ayudó a descubrir algo nuevo sobre mí.”
— Caroline F., US
“El proceso es simple. El test cubre lo necesario y te da un resumen claro de tus resultados. Por unos pocos dólares, es una opción muy recomendable.”
— Klara N., CZ
“Siempre pensé que había una pequeña posibilidad, y ahora lo tengo claro. Las preguntas eran fáciles de entender y todo el proceso fue muy sencillo.”
— Bruno M., BR
“Disfruté mucho la experiencia. Aprendí bastante y me ayudó a entender mis pensamientos y esa sensación que he tenido durante años de que tal vez crecí con TDAH sin diagnosticar.”
— Alice B., FR
“Es una excelente plataforma. Las ideas y conclusiones que obtuve fueron muy valiosas.”
— Daniel W., DE
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— Sofia M., ES
“Fue sorprendentemente preciso. Sinceramente, no esperaba que coincidiera tanto.”
— Adir B., IL
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— Olivia W., CA
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— Grace O., IE
“Fue una experiencia muy buena y detallada, que realmente me ayudó a entender muchas cosas.”
— Carla T., TT
“El informe me impresionó mucho. Fue claro, reflexivo y mostró cosas que ya había empezado a notar sobre mí.”
— Jade H., US
“Las preguntas me hicieron reflexionar y me ayudaron a ser más consciente de mí misma.”
— Brooke S., US
“Al leer la mayoría de las preguntas, me sentí comprendido. Aunque ya había trabajado en algunas áreas, igual obtuve ideas útiles para conocerme mejor.”
— Ryan M., US
“Suelo hacer uno o dos tests al mes y se ha vuelto una buena manera de ver mi progreso.”
— Lucas W., US
“La mayoría de las veces, mis resultados están entre el percentil 90 y 98 comparado con otros. Eso me hace sentir que hay algo único en mí.”
— Ethan C., US
“Probé algunas sugerencias de la inteligencia artificial y, para ser sincero, funcionaron mucho mejor de lo que esperaba. Tal vez sí sea más inteligente que yo.”
— Reece D., AU
Más de 22.000 usuarios en todo el mundo confían en nosotros.
RESPUESTAS CLARAS A PREGUNTAS FRECUENTES
Preguntas frecuentes

¿Alguna pregunta más?

¿Para qué sirve este cuestionario?
Permite identificar en qué medida se presentan actitudes hostiles hacia otras personas, desde formas sutiles como el cinismo hasta expresiones más directas. Evalúa tres áreas principales: cinismo, negativismo y vigilancia.
¿Cuánto tiempo toma y cuántas preguntas contiene?
El tiempo estimado de respuesta es de 5 minutos. Consta de 27 preguntas.
¿Cómo debo responder las preguntas?
Lea cada afirmación y responda de acuerdo con lo que suele pensar, sentir o hacer, no según lo que sería ideal. Responda todas las preguntas sin detenerse demasiado en una sola.
¿Qué ocurre si una pregunta no se ajusta del todo a mi caso?
Elija la alternativa que más se acerque a su experiencia habitual. Si duda, responda según lo que ocurra con mayor frecuencia.
¿Los resultados son un diagnóstico?
Los resultados describen tendencias y deben interpretarse en conjunto con otra información relevante. No sustituyen una evaluación psicológica completa.
QUÉ MIDE LA PRUEBA
Acerca de esta evaluación
Test escala de Hostilidad Cook-Medley, CMHS

Test escala de Hostilidad Cook-Medley, CMHS

hostilidad

Se utiliza la Escala De Hostilidad De Cook-Medley (CMHS) para evaluar, mediante autoinforme, la presencia de actitudes hostiles y patrones de desconfianza o cinismo en la relación con otras personas. Está indicada como apoyo en la exploración clínica de rasgos y estilos de afrontamiento interpersonal. Fue desarrollada por D. M. Medley y W. W. Cook.

La aplicación contempla 27 ítems y requiere aproximadamente 5 minutos. La interpretación se orienta a identificar niveles relativos de hostilidad como rasgo, dentro de una evaluación psicológica más amplia. Los resultados no sustituyen el juicio clínico ni el análisis contextual.

En la práctica, la Escala De Hostilidad De Cook-Medley (CMHS) puede contribuir a detectar áreas potenciales de conflicto interpersonal y tendencias a respuestas negativas o suspicaces. Se recomienda integrar sus puntajes con entrevista, antecedentes relevantes y otras medidas psicométricas, considerando factores situacionales y culturales.

Autor: D. M. Medley, W. W. Cook
Literatura: Susan T. Fiske. Seres sociales: motivos centrales en la psicología social. Wiley. 2010.; Jerry M. Suls, Andrew J. Christensen. Manual de psicología de la salud. Lawrence Erlbaum Associates. 2001.; Cook, W. W., & Medley, D. M. Escalas propuestas de hostilidad y virtud farisaica para el MMPI. Journal of Applied Psychology. 1954.; Barefoot, J. C., Dodge, K. A., Peterson, B. L., Dahlstrom, W. G., & Williams, R. B., Jr. La escala de hostilidad de Cook-Medley: contenido de los ítems y capacidad para predecir la supervivencia. Psychosomatic Medicine. 1989.
Formulario de preguntas del test
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