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Test motivación de los logros

Evalúa en 4 minutos el grado de orientación al logro, el esfuerzo y la perseverancia para alcanzar metas. Brinda un perfil claro para planificar intervenciones, coaching o desarrollo del potencial motivacional.
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Preguntas: 204 minutos
¡Hola! Soy Freudly, tu terapeuta con IA.
Al terminar el test, te ayudaré a entender tus resultados y su significado.
08:30
2 de octubre de 2025
2 de octubre de 2025
El material ha sido actualizado
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Explorador de Escala
Estructura de medición
example score
58/100
Motivación De Logro (MDL)
Mide el grado de orientación al éxito, la persistencia ante dificultades y el impulso interno por alcanzar metas.
Baja
Media
Alta
20 – 35: Baja | 36 – 66: Media | 67 – 100: Alta
Un puntaje de 58 se ubica en el nivel medio, lo que sugiere una motivación de logro equilibrada con metas realistas y esfuerzo sostenido sin una orientación extrema al éxito.
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acaba de completar la prueba
DATOS BASADOS EN GRUPOS DE USUARIOS
¿Quiénes suelen realizar esta prueba?
Reclutadores y RR. HH.
41%DE LOS USUARIOS
Buscan identificar rápidamente candidatos orientados a resultados, con persistencia ante retos y foco en metas para roles con objetivos exigentes.
Coaches y psicólogos
34%DE LOS USUARIOS
La usan para perfilar la motivación de logro de sus clientes y definir intervenciones, entrenamiento o planes de desarrollo personalizados.
Jóvenes profesionales
25%DE LOS USUARIOS
La realizan para conocer su nivel de impulso por el éxito, su tolerancia a la dificultad y áreas a fortalecer para avanzar en su carrera.
BASADO EN DATOS AGREGADOS Y ANONIMIZADOS DE DECENAS DE MILES DE USUARIOS DE FREUDLY.
RESULTADOS QUE REALMENTE PUEDES UTILIZAR
Lo que verás después de terminar la prueba
Scale Results
— Explained Clearly
Your scores across each test scale, translated into plain, usable insights. Not just numbers, but what they actually mean for your daily life, emotional state, and overall well-being.
AI-Powered
Interpretation
A structured, clinically grounded explanation. Our AI analyzes patterns and relationships between scales to provide a coherent interpretation — without alarmist language.
Statistical
Comparison
See how you compare to others. Your scores are placed in a statistical context, showing percentiles and trends based on anonymized platform data to help you understand what`s typical.
Practical
Recommendations
Actionable guidance tailored to your profile. Receive clear, realistic suggestions you can apply immediately — focused on coping, self-regulation, and realistic next steps.
AI-Detected
Insights
Key patterns you might not notice on your own. Surfacing subtle connections in your responses that help you better understand what may be driving your current results.
Discuss with
an AI Psychologist
Clarify, reflect, and explore right away. Talk through your outcomes, ask questions, and explore meanings in a calm, non-diagnostic dialogue environment.
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Utilizado en más de 52 países
Evaluación comparativa
Vea cómo se compara
Una vez que termine la prueba, sus resultados se compararán con datos reales de personas de su país.
A continuación, se muestra una vista previa de los puntos de referencia que utilizamos para colocar su puntaje en contexto.
Motivación de logros (Mdl)
Promedio
48
Rango normal
37.8 — 58.2
mín.
20
máx.
100
mayoría
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde quedaste.
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Como se ha visto en
Valorado con 4,8/5 por nuestros clientes
“Freudly me ayudó a descubrir aspectos de mi personalidad que antes no había notado. Pude trabajar en las áreas que necesitaba mejorar y sentirme más segura en las que ya estaban bien.”
— Emma C., US
“Quería saber qué tan grave era mi TDAH, y ahora por fin lo sé. También entendí que debo trabajar en mi autoestima, ya que ha estado baja por mucho tiempo y eso hace que el día a día sea más difícil.”
— Mateo R., CA
“Al leer cada pregunta, sentí que alguien realmente entendía por lo que paso. Aunque ya había trabajado en varios de estos temas, esta reflexión aún me ayudó a descubrir algo nuevo sobre mí.”
— Caroline F., US
“El proceso es simple. El test cubre lo necesario y te da un resumen claro de tus resultados. Por unos pocos dólares, es una opción muy recomendable.”
— Klara N., CZ
“Siempre pensé que había una pequeña posibilidad, y ahora lo tengo claro. Las preguntas eran fáciles de entender y todo el proceso fue muy sencillo.”
— Bruno M., BR
“Disfruté mucho la experiencia. Aprendí bastante y me ayudó a entender mis pensamientos y esa sensación que he tenido durante años de que tal vez crecí con TDAH sin diagnosticar.”
— Alice B., FR
“Es una excelente plataforma. Las ideas y conclusiones que obtuve fueron muy valiosas.”
— Daniel W., DE
“Todo fue muy fácil de seguir. Las herramientas que recibes al final son realmente útiles para el crecimiento personal, y el precio es muy accesible. Lo valoro muchísimo.”
— Sofia M., ES
“Fue sorprendentemente preciso. Sinceramente, no esperaba que coincidiera tanto.”
— Adir B., IL
“Hay muchos tests para elegir y el precio es muy bajo para toda la información que recibes.”
— Olivia W., CA
“Los resultados me sorprendieron. Sentí que alguien organizó mis pensamientos y me dio consejos útiles para comunicarme con más confianza.”
— Grace O., IE
“Fue una experiencia muy buena y detallada, que realmente me ayudó a entender muchas cosas.”
— Carla T., TT
“El informe me impresionó mucho. Fue claro, reflexivo y mostró cosas que ya había empezado a notar sobre mí.”
— Jade H., US
“Las preguntas me hicieron reflexionar y me ayudaron a ser más consciente de mí misma.”
— Brooke S., US
“Al leer la mayoría de las preguntas, me sentí comprendido. Aunque ya había trabajado en algunas áreas, igual obtuve ideas útiles para conocerme mejor.”
— Ryan M., US
“Suelo hacer uno o dos tests al mes y se ha vuelto una buena manera de ver mi progreso.”
— Lucas W., US
“La mayoría de las veces, mis resultados están entre el percentil 90 y 98 comparado con otros. Eso me hace sentir que hay algo único en mí.”
— Ethan C., US
“Probé algunas sugerencias de la inteligencia artificial y, para ser sincero, funcionaron mucho mejor de lo que esperaba. Tal vez sí sea más inteligente que yo.”
— Reece D., AU
Más de 22.000 usuarios en todo el mundo confían en nosotros.
RESPUESTAS CLARAS A PREGUNTAS FRECUENTES
Preguntas frecuentes

¿Alguna pregunta más?

¿Cuál es el propósito del cuestionario?
Evalúa su impulso por alcanzar metas y su orientación a obtener resultados. También permite identificar cómo enfrenta dificultades al perseguir objetivos.
¿Cuánto tiempo toma y cuántas preguntas incluye?
El tiempo estimado es de 4 minutos. Consta de 20 preguntas.
¿Cómo debo responder las preguntas?
Lea cada pregunta y responda según lo que ocurre con mayor frecuencia en usted. Conteste con sinceridad y sin dedicar demasiado tiempo a cada respuesta.
¿Qué sucede si una pregunta no se ajusta del todo a mi caso?
Elija la opción que se acerque más a su manera habitual de actuar o pensar. Evite dejar preguntas sin responder.
¿Cómo se interpretan los resultados?
Los puntajes describen su nivel actual de orientación al logro y su perseverancia ante retos. Los resultados se usan como referencia para orientar acciones de desarrollo o apoyo, no como un diagnóstico clínico.
QUÉ MIDE LA PRUEBA
Acerca de esta evaluación
Test motivación de los logros

Test motivación de los logros

logro del éxitomotivación

Esta prueba permite valorar, mediante autoinforme, aspectos vinculados con la motivación de logro y la orientación hacia metas. El Cuestionario De Motivación De Logro se utiliza como apoyo para explorar tendencias generales relacionadas con el esfuerzo, la persistencia y el interés por el rendimiento.

Se compone de 20 ítems y su aplicación suele tomar aproximadamente 4 minutos. Fue desarrollado por John W. Atkinson y David C. McClelland.

La interpretación de puntajes del Cuestionario De Motivación De Logro debe realizarse en el contexto de la evaluación psicológica integral, considerando antecedentes relevantes y otras fuentes de información. Sus resultados no sustituyen el juicio clínico ni un proceso diagnóstico completo.

Autor: David C. McClelland, John W. Atkinson
Literatura: Elliot, A. J., & Dweck, C. S. (Eds.). Manual de competencia y motivación. Guilford Press. 2005.
Formulario de preguntas del test
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