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Test diagnóstico de la orientación interactiva de la personalidad

Evalúa en 7 minutos cómo el estudiante interactúa, se vincula y qué valores guían su comunicación. Con 31 reactivos, brinda un perfil claro para orientar intervención, seguimiento y trabajo grupal.
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Preguntas: 317 minutos
¡Hola! Soy Freudly, tu terapeuta con IA.
Al terminar el test, te ayudaré a entender tus resultados y su significado.
08:30
2 de octubre de 2025
2 de octubre de 2025
El material ha sido actualizado
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Explorador de Escala
Estructura de medición
example score
13/31
Orientación Marginal (OM)
Mide la tendencia a someterse a las circunstancias y a mostrar impulsividad, con posibles rasgos de infantilismo, baja autorregulación e imitación en la interacción social.
Baja
Moderada
Alta
0 – 12: Baja | 13 – 22: Moderada | 23 – 31: Alta
Un puntaje de 13 se ubica en el nivel moderado, lo que sugiere presencia ocasional de conductas impulsivas y de ajuste a las circunstancias, con control variable de las acciones.
example score
14/31
Orientación A La Cooperación (OALC)
Mide el grado de disposición a cooperar y sostener relaciones constructivas en el grupo, incluyendo empatía e interés por la actividad conjunta.
Bajo
Medio
Alto
0 – 13: Bajo | 14 – 23: Medio | 24 – 31: Alto
Un puntaje de 14 se ubica en el nivel medio, lo que sugiere una orientación a la colaboración presente pero aún variable según el contexto y el grupo.
example score
13/31
Orientación Hacia Intereses Personales (OHIP)
Mide el grado en que la interacción con otras personas se orienta prioritariamente a la satisfacción de necesidades e intereses personales, con menor consideración por los intereses ajenos.
Baja
Moderada
Alta
0 – 13: Baja | 14 – 23: Moderada | 24 – 31: Alta
Un puntaje de 13 se ubica en el nivel Bajo, lo que sugiere una orientación limitada a priorizar el beneficio propio como motivo central en la interacción.
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acaba de completar la prueba
DATOS BASADOS EN GRUPOS DE USUARIOS
¿Quiénes suelen realizar esta prueba?
Psicólogos escolares
46%DE LOS USUARIOS
La aplican para evaluar la socialización y las habilidades de interacción en estudiantes y diseñar recomendaciones individuales o grupales.
Docentes y tutores
33%DE LOS USUARIOS
La usan para comprender dinámicas de aula, detectar dificultades de comunicación y ajustar estrategias de convivencia y trabajo en equipo.
Orientadores y pedagogos
21%DE LOS USUARIOS
La realizan para apoyar procesos de orientación y seguimiento del desarrollo socioemocional, especialmente en transiciones entre primaria y adolescencia.
BASADO EN DATOS AGREGADOS Y ANONIMIZADOS DE DECENAS DE MILES DE USUARIOS DE FREUDLY.
RESULTADOS QUE REALMENTE PUEDES UTILIZAR
Lo que verás después de terminar la prueba
Scale Results
— Explained Clearly
Your scores across each test scale, translated into plain, usable insights. Not just numbers, but what they actually mean for your daily life, emotional state, and overall well-being.
AI-Powered
Interpretation
A structured, clinically grounded explanation. Our AI analyzes patterns and relationships between scales to provide a coherent interpretation — without alarmist language.
Statistical
Comparison
See how you compare to others. Your scores are placed in a statistical context, showing percentiles and trends based on anonymized platform data to help you understand what`s typical.
Practical
Recommendations
Actionable guidance tailored to your profile. Receive clear, realistic suggestions you can apply immediately — focused on coping, self-regulation, and realistic next steps.
AI-Detected
Insights
Key patterns you might not notice on your own. Surfacing subtle connections in your responses that help you better understand what may be driving your current results.
Discuss with
an AI Psychologist
Clarify, reflect, and explore right away. Talk through your outcomes, ask questions, and explore meanings in a calm, non-diagnostic dialogue environment.
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Utilizado en más de 52 países
Evaluación comparativa
Vea cómo se compara
Una vez que termine la prueba, sus resultados se compararán con datos reales de personas de su país.
A continuación, se muestra una vista previa de los puntos de referencia que utilizamos para colocar su puntaje en contexto.
Orientación marginal (Om)
Promedio
15.7
Rango normal
11.3 — 20.1
mín.
0
máx.
31
mayoría
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde quedaste.
Orientación hacia la colaboración (Ohlc)
Promedio
19.8
Rango normal
15.4 — 24.3
mín.
0
máx.
31
mayoría
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde quedaste.
Orientación hacia los intereses personales (Ohlip)
Promedio
21.3
Rango normal
16 — 26.5
mín.
0
máx.
31
mayoría
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde quedaste.
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Como se ha visto en
Valorado con 4,8/5 por nuestros clientes
“Freudly me ayudó a descubrir aspectos de mi personalidad que antes no había notado. Pude trabajar en las áreas que necesitaba mejorar y sentirme más segura en las que ya estaban bien.”
— Emma C., US
“Quería saber qué tan grave era mi TDAH, y ahora por fin lo sé. También entendí que debo trabajar en mi autoestima, ya que ha estado baja por mucho tiempo y eso hace que el día a día sea más difícil.”
— Mateo R., CA
“Al leer cada pregunta, sentí que alguien realmente entendía por lo que paso. Aunque ya había trabajado en varios de estos temas, esta reflexión aún me ayudó a descubrir algo nuevo sobre mí.”
— Caroline F., US
“El proceso es simple. El test cubre lo necesario y te da un resumen claro de tus resultados. Por unos pocos dólares, es una opción muy recomendable.”
— Klara N., CZ
“Siempre pensé que había una pequeña posibilidad, y ahora lo tengo claro. Las preguntas eran fáciles de entender y todo el proceso fue muy sencillo.”
— Bruno M., BR
“Disfruté mucho la experiencia. Aprendí bastante y me ayudó a entender mis pensamientos y esa sensación que he tenido durante años de que tal vez crecí con TDAH sin diagnosticar.”
— Alice B., FR
“Es una excelente plataforma. Las ideas y conclusiones que obtuve fueron muy valiosas.”
— Daniel W., DE
“Todo fue muy fácil de seguir. Las herramientas que recibes al final son realmente útiles para el crecimiento personal, y el precio es muy accesible. Lo valoro muchísimo.”
— Sofia M., ES
“Fue sorprendentemente preciso. Sinceramente, no esperaba que coincidiera tanto.”
— Adir B., IL
“Hay muchos tests para elegir y el precio es muy bajo para toda la información que recibes.”
— Olivia W., CA
“Los resultados me sorprendieron. Sentí que alguien organizó mis pensamientos y me dio consejos útiles para comunicarme con más confianza.”
— Grace O., IE
“Fue una experiencia muy buena y detallada, que realmente me ayudó a entender muchas cosas.”
— Carla T., TT
“El informe me impresionó mucho. Fue claro, reflexivo y mostró cosas que ya había empezado a notar sobre mí.”
— Jade H., US
“Las preguntas me hicieron reflexionar y me ayudaron a ser más consciente de mí misma.”
— Brooke S., US
“Al leer la mayoría de las preguntas, me sentí comprendido. Aunque ya había trabajado en algunas áreas, igual obtuve ideas útiles para conocerme mejor.”
— Ryan M., US
“Suelo hacer uno o dos tests al mes y se ha vuelto una buena manera de ver mi progreso.”
— Lucas W., US
“La mayoría de las veces, mis resultados están entre el percentil 90 y 98 comparado con otros. Eso me hace sentir que hay algo único en mí.”
— Ethan C., US
“Probé algunas sugerencias de la inteligencia artificial y, para ser sincero, funcionaron mucho mejor de lo que esperaba. Tal vez sí sea más inteligente que yo.”
— Reece D., AU
Más de 22.000 usuarios en todo el mundo confían en nosotros.
RESPUESTAS CLARAS A PREGUNTAS FRECUENTES
Preguntas frecuentes

¿Alguna pregunta más?

¿Cuál es el propósito de esta evaluación?
Explorar cómo se relaciona con otras personas y qué valores orientan su comunicación. Los resultados ayudan a comprender su nivel actual de socialización y a identificar áreas de apoyo.
¿Cómo debo responder a las preguntas?
Lea cada pregunta y elija la opción que mejor describa lo que suele hacer o pensar. Responda con sinceridad y sin detenerse demasiado en una sola pregunta.
¿Cuánto tiempo toma y cuántas preguntas incluye?
El tiempo estimado es de 7 minutos. Consta de 31 preguntas.
¿Qué pasa si una pregunta no se ajusta exactamente a mi situación?
Elija la opción que se acerque más a su manera habitual de actuar. Evite dejar preguntas sin contestar.
¿Para qué se utilizarán los resultados?
Se emplearán para orientar recomendaciones individuales o grupales sobre habilidades sociales, empatía y comunicación. No representan una etiqueta definitiva, sino una referencia para el acompañamiento.
QUÉ MIDE LA PRUEBA
Acerca de esta evaluación
Test diagnóstico de la orientación interactiva de la personalidad

Test diagnóstico de la orientación interactiva de la personalidad

egoísmoorientación de la personalidadmoralidad

Esta prueba permite valorar aspectos relacionados con la orientación interpersonal y los patrones de interacción en contextos sociales. La Evaluación De La Orientación Interactiva De La Personalidad se utiliza para explorar tendencias generales en la forma de relacionarte y en los criterios que guían tu conducta en situaciones de convivencia.

Consta de 31 ítems y suele completarse en aproximadamente 7 minutos. Su aplicación es útil como apoyo en procesos de evaluación psicológica y psicoeducativa, especialmente cuando se requiere una apreciación breve de estilos de interacción y su posible impacto en el ajuste social.

La interpretación debe integrarse con entrevista clínica y otras fuentes de información, considerando edad, contexto y motivo de consulta. En su formulación original se atribuye a Michael J. Apter. La Evaluación De La Orientación Interactiva De La Personalidad no sustituye un diagnóstico por sí misma, sino que aporta indicadores para orientar la comprensión del funcionamiento interpersonal y la planificación de intervenciones.

Autor: Michael J. Apter
Literatura: Bandura, A. Teoría del aprendizaje social. Prentice-Hall. 1977.; Bronfenbrenner, U. La ecología del desarrollo humano: Experimentos por naturaleza y diseño. Harvard University Press. 1979.; Hogan, R. La personalidad y el destino de las organizaciones. Lawrence Erlbaum Associates. 2007.
Formulario de preguntas del test
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