Test nivel de relación entre valor y accesibilidad, NRVA

En 25 minutos evalúa cuánto coinciden tus valores con lo que percibes accesible en áreas clave, señalando tensiones internas. Aporta un mapa claro de prioridades y conflictos para orientar el trabajo clínico.
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Preguntas: 13225 minutos
¡Hola! Soy Freudly, tu terapeuta con IA.
Al terminar el test, te ayudaré a entender tus resultados y lo que significan.
08:30
2 de octubre de 2025
2 de octubre de 2025
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Confirmado por Daniel Hall
Psicólogo con 25 años de experiencia
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Explorador de escala

Estructura de medición

ejemplo de puntuación
43/100
Zona Neutral (ZN)
Mide el grado de equilibrio entre la importancia atribuida a distintos valores vitales y la accesibilidad percibida de esos valores en la vida cotidiana.
Baja neutralidad
Neutralidad media
Alta neutralidad
0 – 33: Baja neutralidad | 34 – 66: Neutralidad media | 67 – 100: Alta neutralidad
Un puntaje de 43 se ubica en Neutralidad media, lo que sugiere una brecha generalmente pequeña a moderada entre lo valorado y lo accesible, con equilibrio relativo en varias áreas.
ejemplo de puntuación
76/100
Vacío Interno (VI)
Mide el grado de vacío interno asociado a una discrepancia donde la disponibilidad percibida supera al valor asignado (D > V), reflejando posible insatisfacción o falta de sentido en ciertas áreas vitales.
Bajo
Moderado
Alto
0 – 33: Bajo | 34 – 66: Moderado | 67 – 100: Alto
Un puntaje de 76 se ubica en el nivel Alto, lo que sugiere una brecha marcada a favor de la disponibilidad, compatible con sensación de exceso, inutilidad o insatisfacción en ámbitos específicos.
ejemplo de puntuación
49/100
Conflicto Interno (CI)
Mide la intensidad del conflicto interno derivado de una discrepancia relevante entre la importancia atribuida a un valor y su accesibilidad percibida (V > D) en distintos ámbitos vitales.
Bajo
Moderado
Alto
0 – 33: Bajo | 34 – 66: Moderado | 67 – 100: Alto
Un puntaje de 49 se ubica en un nivel moderado, lo que sugiere una brecha apreciable entre lo valorado y lo accesible en algunas áreas, con presencia de tensiones internas de intensidad intermedia.
ejemplo de puntuación
51/72
Índice De Discrepancia Valor-Disponibilidad (ÍDDVD)
Mide la magnitud de la discrepancia entre la importancia atribuida a los valores personales y su accesibilidad percibida en la vida cotidiana.
Baja discrepancia
Discrepancia media
Alta discrepancia
0 – 36: Baja discrepancia | 37 – 50: Discrepancia media | 51 – 72: Alta discrepancia
Un puntaje de 51 se ubica en el nivel de alta discrepancia, lo que sugiere una brecha marcada entre lo valorado y lo que se percibe como accesible, asociada a mayor tensión interna.
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acaba de completar la prueba
DATOS BASADOS EN GRUPOS DE USUARIOS

¿Quiénes suelen realizar esta prueba?

Psicólogos en consulta clínica
41%DE LOS USUARIOS
Profesionales que necesitan ubicar rápidamente tensiones internas del cliente, priorizar valores y orientar el plan de intervención en pocas sesiones.
Coaches de vida y carrera
34%DE LOS USUARIOS
Acompañantes de procesos de cambio que buscan clarificar conflictos motivacionales, bloqueos y discrepancias entre metas deseadas y recursos disponibles.
Recursos Humanos y liderazgo
25%DE LOS USUARIOS
Especialistas y líderes que evalúan desajustes entre lo que la persona valora y lo que percibe accesible para apoyar decisiones de desarrollo, rol y motivación.
BASADO EN DATOS AGREGADOS Y ANONIMIZADOS DE DECENAS DE MILES DE USUARIOS DE FREUDLY.
RESULTADOS QUE PUEDES USAR DE VERDAD

Resultados por escala
explicados con claridad
Tus puntuaciones en cada escala del test, traducidas en información clara y útil. No solo números, sino lo que realmente significan para tu vida diaria, tu estado emocional y tu bienestar general.
Interpretación
basada en IA
Una explicación estructurada y con base técnica. Nuestra IA analiza los patrones y las relaciones entre las distintas escalas para ofrecer una interpretación coherente, sin lenguaje alarmista.
Comparación
estadística
Descubre cómo se comparan tus resultados con los de otras personas. Tus puntuaciones se sitúan en un contexto estadístico, mostrando percentiles y tendencias basadas en datos anonimizados de la plataforma, para ayudarte a entender qué es habitual y qué no.
Recomendaciones
prácticas
Orientación clara y aplicable, adaptada a tu perfil. Recibe sugerencias realistas que puedes poner en práctica de inmediato, centradas en afrontamiento, autorregulación y próximos pasos alcanzables.
Patrones
detectados por IA
Conexiones clave que quizá no notarías por tu cuenta. La IA identifica relaciones sutiles entre tus respuestas para ayudarte a comprender mejor qué puede estar influyendo en tus resultados actuales.
Habla con
un terapeuta con IA
Aclara, reflexiona y explora al momento. Conversa sobre tus resultados, haz preguntas y profundiza en su significado en un entorno de diálogo tranquilo, no diagnóstico.
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Utilizado en más de 52 países
Evaluación comparativa

Descubre cómo se compara

Una vez que completes la prueba, tus resultados se compararán con datos reales de personas de tu país.
A continuación, te ofrecemos una vista previa de los puntos de referencia que utilizamos para situar tu puntuación en contexto.
Zona neutral (Zn)
Promedio
62.7
Rango normal
48.5 — 77
mín.
0
máx.
100
mayoría
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Vacío interno (Vi)
Promedio
35
Rango normal
16.7 — 53.2
mín.
0
máx.
100
mayoría
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Conflicto interno (Ci)
Promedio
44.8
Rango normal
29.8 — 59.8
mín.
0
máx.
100
mayoría
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
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Índice de Discrepancia Valor-Accesibilidad (ÍdDV)
Promedio
37.4
Rango normal
24.9 — 49.9
mín.
0
máx.
72
mayoría
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
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Mencionado en medios como
RESPUESTAS CLARAS A PREGUNTAS FRECUENTES

Preguntas frecuentes

¿Para qué sirve esta prueba?
Permite identificar en qué áreas de la vida aparecen tensiones entre lo que se considera valioso y lo que se percibe como alcanzable. Con ello se estima la intensidad del conflicto interno y se ordenan las prioridades personales.
¿Qué se me pedirá responder?
Se le pedirá valorar distintos aspectos vitales desde dos perspectivas: su importancia personal y su grado de accesibilidad actual. Responda según su situación real, sin intentar dar una “respuesta correcta”.
¿Cuánto tiempo toma y cuántas preguntas tiene?
El proceso dura aproximadamente 25 minutos. Consta de 132 preguntas.
¿Cómo debo responder si no estoy seguro o mi situación cambia según el momento?
Elija la opción que mejor describa su experiencia en general durante las últimas semanas o meses. Si duda entre dos opciones, seleccione la que se acerque más a su vivencia habitual.
¿Cómo se interpretan los resultados?
Los resultados se basan en la diferencia entre la importancia asignada y la accesibilidad percibida en cada área. Diferencias altas suelen indicar posibles focos de conflicto, y diferencias bajas sugieren mayor coherencia entre metas y recursos.
QUÉ MIDE LA PRUEBA
Acerca de esta evaluación
Test nivel de relación entre valor y accesibilidad, NRVA

Test nivel de relación entre valor y accesibilidad, NRVA - Síntomas y signos

valoresconflicto interno

Se utiliza una medida de autoinforme para explorar la relación entre lo que valoras y lo que percibes como disponible en distintas áreas de la vida. Nivel De Relación Entre Valor Y Disponibilidad permite estimar el grado de congruencia o discrepancia entre importancia subjetiva y accesibilidad percibida, como apoyo a la comprensión clínica de tensiones internas.

Consta de 132 ítems y suele requerir aproximadamente 25 minutos. Fue propuesta por Shalom H. Schwartz. Sus resultados se interpretan en términos de patrones de acuerdo o desajuste entre valores personales y condiciones percibidas, lo que puede orientar la formulación de hipótesis sobre malestar asociado a conflictos motivacionales.

En el contexto de evaluación psicológica, Nivel De Relación Entre Valor Y Disponibilidad puede complementar la entrevista clínica y otras medidas, siempre considerando el motivo de consulta, el contexto sociocultural y la necesidad de integrar hallazgos con fuentes adicionales de información.

Autor: Shalom H. Schwartz
Literatura: Higgins, E. T. Activación del conocimiento: accesibilidad, aplicabilidad y saliencia. En E. T. Higgins y A. W. Kruglanski (Eds.), Psicología social: manual de principios básicos. Guilford Press. 1996.
Formulario de preguntas del test
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