Test estilo de liderazgo - the question form
Preguntas: 20 · 4 minutos
1. Indica a las personas qué deben hacer.
1 – Muy a menudo
2 – A menudo
3 – A veces
4 – Rara vez
5 – Muy rara vez
2. Escucha las opiniones de otras personas.
Muy a menudo
A menudo
A veces
Rara vez
Muy rara vez
3. Permite que otras personas participen en la toma de decisiones.
1 – Muy a menudo
2 – A menudo
3 – A veces
4 – Rara vez
5 – Muy rara vez
4. Da a otras personas la oportunidad de actuar de forma autónoma.
1 – Muy a menudo
2 – A menudo
3 – A veces
4 – Rara vez
5 – Muy rara vez
5. Explica de forma insistente cómo debe hacerse algo.
1 – Muy a menudo
2 – A menudo
3 – A veces
4 – Rara vez
5 – Muy rara vez
6. Capacita a las personas para trabajar.
1 – Muy a menudo
2 – A menudo
3 – A veces
4 – Raramente
5 – Muy raramente
7. Consulta con otras personas.
1 – Muy a menudo
2 – A menudo
3 – A veces
4 – Rara vez
5 – Muy rara vez
8. No interfiere en el trabajo de los demás.
1 – Muy frecuentemente
2 – Frecuentemente
3 – A veces
4 – Raramente
5 – Muy raramente
9. Indica cuándo hay que realizar el trabajo.
1 – Muy a menudo
2 – A menudo
3 – A veces
4 – Raramente
5 – Muy raramente
10. Reconoce los logros de otras personas.
1 – Muy a menudo
2 – A menudo
3 – A veces
4 – Rara vez
5 – Muy rara vez
11. Apoya la iniciativa.
1 – Muy a menudo
2 – A menudo
3 – A veces
4 – Rara vez
5 – Muy rara vez
12. No interviene en el proceso de establecimiento de objetivos por parte de otras personas.
1 – Muy a menudo
2 – A menudo
3 – A veces
4 – Raramente
5 – Muy raramente
13. Muestra cómo se debe trabajar.
1 – Muy a menudo
2 – A menudo
3 – A veces
4 – Rara vez
5 – Muy rara vez
14. A veces da a otras personas la oportunidad de participar en la reflexión sobre un problema.
1 – Muy frecuentemente
2 – Frecuentemente
3 – A veces
4 – Raramente
5 – Muy raramente
15. Escucha atentamente a sus interlocutores.
1 – Muy a menudo
2 – A menudo
3 – A veces
4 – Rara vez
5 – Muy rara vez
16. Si se involucra en los asuntos de otras personas, lo hace de manera profesional.
1 – Muy a menudo
2 – A menudo
3 – A veces
4 – Rara vez
5 – Muy rara vez
17. No comparte las opiniones de los demás.
1 – Muy a menudo
2 – A menudo
3 – A veces
4 – Rara vez
5 – Muy rara vez
18. Hace esfuerzos para resolver desacuerdos.
1 – Muy frecuentemente
2 – Frecuentemente
3 – A veces
4 – Raramente
5 – Muy raramente
19. Procura resolver los desacuerdos.
1 – Muy a menudo
2 – A menudo
3 – A veces
4 – Rara vez
5 – Muy rara vez
20. Considera que cada persona debe utilizar su talento de la mejor manera que pueda.
1 – Muy a menudo
2 – A menudo
3 – A veces
4 – Raramente
5 – Muy raramente