Test diagnóstico del estilo de ejecución, ISP-2E

En solo 7 minutos evalúa tu estilo de ejecución y tu flexibilidad para realizar tareas en distintos contextos. Brinda un perfil claro para potenciar tu organización, persistencia y adaptación con acciones concretas.
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Preguntas: 367 minutos
¡Hola! Soy Freudly, tu terapeuta con IA.
Al terminar el test, te ayudaré a entender tus resultados y lo que significan.
08:30
2 de octubre de 2025
2 de octubre de 2025
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Explorador de escala

Estructura de medición

ejemplo de puntuación
3/18
Estilo Situacional (ES)
Esta escala mide el grado en que la persona tiende a ajustar de forma flexible (o a desentenderse) de tareas y responsabilidades según las circunstancias.
Bajo
Moderado
Alto
0 – 5: Bajo | 6 – 11: Moderado | 12 – 18: Alto
Un puntaje de 3 se ubica en el nivel bajo, lo que sugiere poca expresión de un estilo situacional asociado a descuido o indiferencia hacia las responsabilidades.
ejemplo de puntuación
5/18
Estilo Volitivo (EV)
Mide el grado de perseverancia y determinación para superar obstáculos y mantener el esfuerzo orientado a metas.
Bajo
Medio
Alto
0 – 5: Bajo | 6 – 11: Medio | 12 – 18: Alto
Un puntaje de 5 se ubica en el nivel Bajo, lo que sugiere menor tendencia a sostener el esfuerzo y movilizar recursos internos ante dificultades.
ejemplo de puntuación
7/18
Estilo Ejecutivo (EE)
Mide la tendencia a cumplir demandas y autoridades externas, siguiendo instrucciones con disciplina y baja resistencia interna.
Bajo
Medio
Alto
0 – 5: Bajo | 6 – 11: Medio | 12 – 18: Alto
Un puntaje de 7 se ubica en el nivel medio, lo que sugiere una disposición moderada a seguir indicaciones y ajustarse a demandas externas sin que la obediencia sea el rasgo dominante.
ejemplo de puntuación
14/18
Estilo Responsable (ER)
Mide el grado en que la persona tiende a planificar y organizar su actividad, asumir decisiones de forma autónoma y sostener el cumplimiento de las obligaciones por sentido interno de responsabilidad.
Bajo
Moderado
Alto
0 – 5: Bajo | 6 – 11: Moderado | 12 – 18: Alto
Un puntaje de 14 se ubica en el nivel Alto, lo que sugiere una marcada orientación a organizarse, cumplir compromisos y considerar las consecuencias del incumplimiento.
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acaba de completar la prueba
DATOS BASADOS EN GRUPOS DE USUARIOS

¿Quiénes suelen realizar esta prueba?

Líderes de equipos
41%DE LOS USUARIOS
Buscan asignar tareas con mayor precisión, entender cómo ejecuta cada persona y ajustar apoyos para mejorar el rendimiento del equipo.
Profesionales en desarrollo
33%DE LOS USUARIOS
Quieren identificar su estilo predominante al realizar tareas y aumentar su efectividad personal ajustando hábitos de organización, enfoque y flexibilidad.
Reclutadores y selección
26%DE LOS USUARIOS
Lo utilizan para obtener una lectura rápida del perfil de ejecución de candidatos y anticipar su encaje con funciones, ritmos y exigencias del puesto.
BASADO EN DATOS AGREGADOS Y ANONIMIZADOS DE DECENAS DE MILES DE USUARIOS DE FREUDLY.
RESULTADOS QUE PUEDES USAR DE VERDAD

Resultados por escala
explicados con claridad
Tus puntuaciones en cada escala del test, traducidas en información clara y útil. No solo números, sino lo que realmente significan para tu vida diaria, tu estado emocional y tu bienestar general.
Interpretación
basada en IA
Una explicación estructurada y con base técnica. Nuestra IA analiza los patrones y las relaciones entre las distintas escalas para ofrecer una interpretación coherente, sin lenguaje alarmista.
Comparación
estadística
Descubre cómo se comparan tus resultados con los de otras personas. Tus puntuaciones se sitúan en un contexto estadístico, mostrando percentiles y tendencias basadas en datos anonimizados de la plataforma, para ayudarte a entender qué es habitual y qué no.
Recomendaciones
prácticas
Orientación clara y aplicable, adaptada a tu perfil. Recibe sugerencias realistas que puedes poner en práctica de inmediato, centradas en afrontamiento, autorregulación y próximos pasos alcanzables.
Patrones
detectados por IA
Conexiones clave que quizá no notarías por tu cuenta. La IA identifica relaciones sutiles entre tus respuestas para ayudarte a comprender mejor qué puede estar influyendo en tus resultados actuales.
Habla con
un terapeuta con IA
Aclara, reflexiona y explora al momento. Conversa sobre tus resultados, haz preguntas y profundiza en su significado en un entorno de diálogo tranquilo, no diagnóstico.
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Utilizado en más de 52 países
Evaluación comparativa

Descubre cómo se compara

Una vez que completes la prueba, tus resultados se compararán con datos reales de personas de tu país.
A continuación, te ofrecemos una vista previa de los puntos de referencia que utilizamos para situar tu puntuación en contexto.
Estilo situacional (Es)
Promedio
12.3
Rango normal
9 — 15.7
mín.
0
máx.
18
mayoría
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Estilo de voluntad (Edv)
Promedio
10.5
Rango normal
7.1 — 13.8
mín.
0
máx.
18
mayoría
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
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Estilo interpretativo (Ei)
Promedio
12
Rango normal
9.6 — 14.3
mín.
0
máx.
18
mayoría
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
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Estilo responsable (Er)
Promedio
11
Rango normal
8.7 — 13.2
mín.
0
máx.
18
mayoría
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
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Mencionado en medios como
RESPUESTAS CLARAS A PREGUNTAS FRECUENTES

Preguntas frecuentes

¿Cuál es el propósito de este cuestionario?
Identificar su estilo predominante para realizar tareas y el grado de flexibilidad con que ajusta su forma de actuar según la situación. Los resultados orientan sobre cómo organiza, controla y sostiene su actividad.
¿Qué aspectos evalúa?
Evalúa cuatro estilos: responsable (planifica y finaliza), ejecutor (cumple lo asignado), volitivo (persiste ante dificultades) y situacional (se adapta y reajusta). No mide conocimientos ni inteligencia.
¿Cuánto tiempo toma y cuántas preguntas contiene?
El tiempo estimado es de 7 minutos. Consta de 36 preguntas.
¿Cómo debo responder para que el resultado sea útil?
Responda con sinceridad, según lo que suele hacer en la mayoría de las situaciones, no según lo que considera ideal. Si una pregunta no encaja del todo, elija la opción que más se acerque a su comportamiento habitual.
¿Qué hago si me equivoco o si me cuesta elegir una opción?
Revise la pregunta y seleccione la alternativa que mejor describa su tendencia general. Evite dedicar demasiado tiempo a una sola pregunta para mantener la espontaneidad.
QUÉ MIDE LA PRUEBA
Acerca de esta evaluación
Test diagnóstico del estilo de ejecución, ISP-2E

Test diagnóstico del estilo de ejecución, ISP-2E - Síntomas y signos

responsabilidad

Se utiliza la Evaluación Del Estilo De Ejecución (ISP-2E) para describir patrones preferentes de organización y afrontamiento de tareas en contextos cotidianos y de desempeño. Es un cuestionario de autoinforme breve, atribuido a Gerard A. Gioia y Peter K. Isquith, que orienta la exploración clínica del estilo de ejecución y su consistencia entre situaciones.

Consta de 36 ítems y su aplicación requiere aproximadamente 7 minutos. La interpretación se integra con la entrevista y otras fuentes de información, con el fin de delimitar áreas de organización, control conductual y ajuste del abordaje ante demandas cambiantes.

Los resultados de la Evaluación Del Estilo De Ejecución (ISP-2E) se emplean para identificar tendencias de desempeño y posibles necesidades de apoyo o entrenamiento en habilidades de autorregulación. No sustituye el juicio clínico ni establece diagnósticos por sí misma.

Autor: Gerard A. Gioia, Peter K. Isquith
Literatura: Goldberg, L. R. El desarrollo de marcadores para la estructura factorial de los Cinco Grandes. Psychological Assessment. 1992.
Formulario de preguntas del test
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