Test cuestionario de competencia socioemocional, QSECP - the question form
Preguntas: 48 · 9 minutos
1. ¿Hasta qué punto es importante para usted que, ante todo, cada persona desarrolle una visión humanista del mundo?
1 – Siempre
2 – A menudo
3 – Según el caso
4 – A veces
5 – Rara vez
2. ¿En qué medida considera necesario mantener las tradiciones?
1 – Siempre
2 – Con frecuencia
3 – De vez en cuando
4 – A veces
5 – Rara vez
3. ¿En qué medida necesita recurrir a los valores y a la experiencia de generaciones anteriores?
1 – Siempre
2 – A menudo
3 – De vez en cuando
4 – A veces
5 – Rara vez
4. ¿En qué medida puede valorar el nivel cultural de una persona con la que se comunica por primera vez?
1 – Siempre
2 – A menudo
3 – De vez en cuando
4 – A veces
5 – Rara vez
5. ¿En qué medida, a su juicio, es necesario que la mayoría de las personas desarrollen una cultura del lenguaje?
1 – Siempre
2 – A menudo
3 – De vez en cuando
4 – A veces
5 – Rara vez
6. ¿En qué medida sería capaz de formular los rasgos y criterios de la cultura?
1 – Siempre
2 – Con frecuencia
3 – De vez en cuando
4 – A veces
5 – Rara vez
7. En su opinión, ¿hasta qué punto es necesario que cada persona forme una comprensión integral de su época, su país y su pueblo?
1 – Siempre
2 – Con frecuencia
3 – De vez en cuando
4 – A veces
5 – Rara vez
8. ¿Hasta qué punto es importante, al evaluar la conducta de una persona, guiarse por las normas morales y legales?
1 – Siempre
2 – A menudo
3 – Según el caso
4 – A veces
5 – Rara vez
9. ¿En qué medida está satisfecho/a con los resultados de su propia actividad profesional?
1 – Siempre
2 – A menudo
3 – De vez en cuando
4 – A veces
5 – Rara vez
10. ¿Hasta qué punto considera que su actividad es creativa?
Siempre
A menudo
De vez en cuando
A veces
Rara vez
11. ¿Con qué detenimiento analiza el objetivo y las tareas de una actividad antes de comenzar a realizarla?
1 – Siempre
2 – A menudo
3 – De vez en cuando
4 – A veces
5 – Rara vez
12. ¿En qué medida, durante su actividad, utiliza la experiencia de otras personas?
1 – Siempre
2 – Con frecuencia
3 – De vez en cuando
4 – A veces
5 – Rara vez
13. ¿Con qué nivel de detalle planifica las acciones y las formas de actuar antes de llevarlas a cabo?
1 – Siempre
2 – A menudo
3 – Según la situación
4 – A veces
5 – Rara vez
14. ¿En qué medida, durante sus actividades, logra establecer una interacción interpersonal adecuada?
1 – Siempre
2 – Con frecuencia
3 – De vez en cuando
4 – A veces
5 – Rara vez
15. ¿En qué medida utiliza un enfoque individualizado con cada uno de los participantes en una actividad conjunta?
1 – Siempre
2 – A menudo
3 – Según la situación
4 – A veces
5 – Rara vez
16. ¿En qué medida logra coordinar sus acciones con las de otras personas durante una actividad conjunta?
1 – Siempre
2 – A menudo
3 – De vez en cuando
4 – A veces
5 – Rara vez
17. ¿En qué medida logra establecer relaciones positivas con otras personas durante la interacción?
1 – Siempre
2 – A menudo
3 – Según la situación
4 – A veces
5 – Rara vez
18. ¿En qué medida logra mantener buenas relaciones con las personas en cualquier situación?
1 – Siempre
2 – A menudo
3 – De vez en cuando
4 – A veces
5 – Rara vez
19. ¿En qué medida logra crear un clima psicológico positivo en su equipo de trabajo?
1 – Siempre
2 – Con frecuencia
3 – De vez en cuando
4 – A veces
5 – Rara vez
20. ¿En qué medida acepta de forma positiva las críticas de sus colegas?
1 – Siempre
2 – A menudo
3 – Según el caso
4 – A veces
5 – Rara vez
21. ¿En qué medida logra resolver con éxito los problemas que surgen en el grupo?
Siempre
A menudo
Según la situación
A veces
Rara vez
22. ¿Con qué rapidez logra resolver los conflictos que surgen en el grupo?
1 – Siempre
2 – Con frecuencia
3 – De vez en cuando
4 – A veces
5 – Rara vez
23. ¿En qué medida su opinión tiene peso para sus colegas?
1 – Siempre
2 – A menudo
3 – De vez en cuando
4 – A veces
5 – Rara vez
24. ¿El grupo está siempre completamente de acuerdo con su postura?
1 – Siempre
2 – Con frecuencia
3 – Depende de la situación
4 – A veces
5 – Rara vez
25. ¿En qué medida se siente seguro/a de sí mismo/a al comunicarse con personas desconocidas?
1 – Siempre
2 – A menudo
3 – Depende de la situación
4 – A veces
5 – Rara vez
26. ¿En qué medida puede evaluar su propio potencial personal?
Siempre
Con frecuencia
De vez en cuando
A veces
Rara vez
27. ¿En qué medida está motivado/a para alcanzar sus objetivos en cualquier situación?
Siempre
A menudo
De vez en cuando
A veces
Rara vez
28. ¿Siempre está seguro/a de su postura?
1 – Siempre
2 – A menudo
3 – De vez en cuando
4 – A veces
5 – Rara vez
29. ¿En qué medida es usted una persona con iniciativa y decidida en situaciones difíciles?
1 – Siempre
2 – A menudo
3 – Depende de la situación
4 – A veces
5 – Rara vez
30. ¿En qué medida es capaz de mantener la calma en una situación crítica?
1 – Siempre
2 – Con frecuencia
3 – De vez en cuando
4 – A veces
5 – Rara vez
31. ¿Está dispuesto/a a tomar la iniciativa en cualquier actividad?
1 – Siempre
2 – Con frecuencia
3 – De vez en cuando
5 – Rara vez
32. ¿En qué medida está dispuesto/a a realizar cambios en su vida?
Siempre
A menudo
De vez en cuando
A veces
Rara vez
33. ¿Con qué éxito maneja grandes cantidades de información?
1 – Siempre
2 – A menudo
3 – De vez en cuando
4 – A veces
5 – Rara vez
34. ¿Con qué frecuencia consulta documentos legislativos y normativos en su actividad?
Siempre
Con frecuencia
De vez en cuando
A veces
Rara vez
35. ¿En qué medida busca obtener información de las personas de su entorno?
1 – Siempre
2 – Con frecuencia
3 – De vez en cuando
4 – A veces
5 – Rara vez
36. ¿En qué medida tiene competencias en el uso de ordenadores y tecnología informática?
1 – Siempre
2 – Con frecuencia
3 – De vez en cuando
4 – A veces
5 – Rara vez
37. ¿Con qué frecuencia utiliza Internet para obtener la información que necesita?
1 – Siempre
2 – Con frecuencia
3 – De vez en cuando
4 – A veces
5 – Rara vez
38. ¿En qué medida posee habilidades para buscar, analizar y seleccionar información?
1 – Siempre
2 – A menudo
3 – De vez en cuando
4 – A veces
5 – Rara vez
39. ¿Hasta qué punto es crítico/a con la información que recibe?
1 – Siempre
2 – A menudo
3 – Según el caso
4 – A veces
5 – Rara vez
40. ¿En qué medida es fuerte en usted la necesidad de autoformación?
1 – Siempre
2 – Con frecuencia
3 – De vez en cuando
4 – A veces
5 – Rara vez
41. ¿Con qué frecuencia intenta comprender las causas de sus emociones?
Siempre
A menudo
Según la situación
A veces
Rara vez
42. ¿En qué medida logra controlar sus emociones en distintas situaciones?
1 – Siempre
2 – Con frecuencia
3 – De vez en cuando
4 – A veces
5 – Rara vez
43. ¿En qué medida intenta comprender las causas de las experiencias emocionales de otras personas?
1 – Siempre
2 – A menudo
3 – Según la situación
4 – A veces
5 – Rara vez
44. ¿Con qué frecuencia se arrepiente de sus estallidos emocionales involuntarios?
1 – Siempre
2 – A menudo
3 – De vez en cuando
4 – A veces
5 – Rara vez
45. ¿En qué medida es consciente de las razones de su satisfacción o insatisfacción con los resultados de su actividad?
Siempre
Con frecuencia
De vez en cuando
A veces
Rara vez
46. ¿En qué medida se pone en el lugar de otras personas y siente empatía por lo que están viviendo?
1 – Siempre
2 – A menudo
3 – De vez en cuando
4 – A veces
5 – Rara vez
47. ¿Hasta qué punto le afectan sus fracasos?
1 – Siempre
2 – A menudo
3 – De vez en cuando
4 – A veces
5 – Rara vez
48. ¿En qué medida puede prever las reacciones emocionales de otras personas?
1 – Siempre
2 – A menudo
3 – Depende del caso
4 – A veces
5 – Rara vez