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agresividad

Test autoagresión y heteroagresión

Realice la test autoagresión y heteroagresión en línea - Psicólogo de IA FreudlyPuede test autoagresión y heteroagresión. Versión online de un test psicológico sencillo y preciso con interpretación.es
En 4 minutos permite evaluar si la agresión se dirige hacia uno mismo o hacia los demás y con qué intensidad. Ofrece un panorama breve y clínico para orientar decisiones y focalizar el trabajo emocional.
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Preguntas: 204 minutos
08:30
2 de octubre de 2025
2 de octubre de 2025
El material ha sido actualizado
2 de octubre de 2025
El material ha sido publicado
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Confirmado por Daniel Hall
Psicólogo con 25 años de experiencia
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Explorador de escala

Estructura de medición

ejemplo de puntuación
7/10
Heteroagresión (H)
Mide la tendencia a expresar agresión dirigida hacia otras personas u objetos externos y el grado de control de las reacciones impulsivas asociadas.
Baja
Moderada
Alta
03: Baja | 46: Moderada | 710: Alta
Un puntaje de 7 se ubica en el nivel alto, lo que sugiere una tendencia marcada a manifestar agresión hacia el exterior y posible dificultad para inhibir respuestas impulsivas en situaciones de irritación.
ejemplo de puntuación
5/10
Autoagresión (A)
Mide la tendencia a dirigir la agresión hacia uno mismo mediante autocrítica, autoacusación o comportamientos autodestructivos.
Baja
Moderada
Alta
03: Baja | 46: Moderada | 710: Alta
Un puntaje de 5 indica un nivel moderado de autoagresión, compatible con la presencia ocasional de autocrítica o autoacusación como forma de expresar tensión interna.
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acaba de completar la prueba
DATOS BASADOS EN GRUPOS DE USUARIOS

¿Quiénes suelen realizar esta prueba?

Psicólogos en consulta
41%DE LOS USUARIOS
La realizan para un tamizaje rápido del estado emocional y para orientar la intervención según si la agresión se dirige hacia uno mismo o hacia los demás.
Orientadores y escuelas
34%DE LOS USUARIOS
La usan para detectar señales tempranas de irritación, conflictos y riesgo de conductas problemáticas en estudiantes y definir apoyos adecuados.
Recursos humanos y bienestar
25%DE LOS USUARIOS
La aplican en evaluaciones de clima y manejo de conflictos para identificar tendencias de agresividad y planear acciones de prevención y autocontrol.
BASADO EN DATOS AGREGADOS Y ANONIMIZADOS DE DECENAS DE MILES DE USUARIOS DE FREUDLY.
Evaluación comparativa

Descubre cómo se compara

Una vez que completes la prueba, tus resultados se compararán con datos reales de personas de tu país.
A continuación, te ofrecemos una vista previa de los puntos de referencia que utilizamos para situar tu puntuación en contexto.
Heteroagresión (H)
Heteroagresión (H)
Promedio
4.8
Rango normal
3.56
mín.
0
máx.
10
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Autoagresión (A)
Autoagresión (A)
Promedio
6.7
Rango normal
5.28.2
mín.
0
máx.
10
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Mencionado en medios como
PREGUNTAS DE EJEMPLO

Ejemplos de preguntas de la prueba

    • No
    • No
    • No
QUÉ MIDE LA PRUEBA
Acerca de esta evaluación
Test autoagresión y heteroagresión

Test autoagresión y heteroagresión - Síntomas y signos

agresividad
autoagresión

Esta medida de tamizaje permite explorar la dirección de las tendencias agresivas, distinguiendo entre su orientación hacia la propia persona o hacia otras. La Escala De Autoagresión Y Heteroagresión se utiliza como apoyo para identificar patrones generales de respuesta ante situaciones de irritación o enojo. Fue desarrollada por Arnold H. Buss y Leonard Berkowitz.

Consta de 20 ítems y su aplicación toma aproximadamente 4 minutos. La interpretación se centra en estimar el predominio relativo de componentes autoagresivos y heteroagresivos, como insumo para el análisis clínico.

Los resultados de la Escala De Autoagresión Y Heteroagresión se integran con la entrevista y otras fuentes de información, y no sustituyen un diagnóstico. En presencia de indicadores de riesgo (p. ej., ideación o conductas de daño), se recomienda realizar una valoración clínica más amplia y considerar medidas de seguridad y derivación según el caso.

Autor: Arnold H. Buss, Leonard Berkowitz
Literatura: Buss, A. H., y Perry, M. El Cuestionario de Agresión. Revista de Psicología de la Personalidad y Social. 1992.
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