Test cuestionario de los Cinco Grandes, BFI-2-S
Evalúa en 6 minutos cinco rasgos clave de personalidad y sus matices. Ofrece resultados claros y confiables para orientar decisiones y planes de desarrollo.
08:30
Explorador de escala
Estructura de medición
DATOS BASADOS EN GRUPOS DE USUARIOS
¿Quiénes suelen realizar esta prueba?
BASADO EN DATOS AGREGADOS Y ANONIMIZADOS DE DECENAS DE MILES DE USUARIOS DE FREUDLY.
Evaluación comparativa
Descubre cómo se compara
Una vez que completes la prueba, tus resultados se compararán con datos reales de personas de tu país.
A continuación, te ofrecemos una vista previa de los puntos de referencia que utilizamos para situar tu puntuación en contexto.
A continuación, te ofrecemos una vista previa de los puntos de referencia que utilizamos para situar tu puntuación en contexto.
Extraversión (E)
Extraversión (E)
Promedio
28.8
Rango normal
11.6 — 46
mín.
0
máx.
100
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Sociabilidad (S)
Sociabilidad (S)
Promedio
63.1
Rango normal
50.8 — 75.4
mín.
0
máx.
100
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Organización (O)
Organización (O)
Promedio
38.6
Rango normal
25.8 — 51.4
mín.
0
máx.
100
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Persistencia (P)
Persistencia (P)
Promedio
39.4
Rango normal
25.2 — 53.7
mín.
0
máx.
100
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Energía (E)
Energía (E)
Promedio
72.7
Rango normal
59.8 — 85.5
mín.
0
máx.
100
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Amabilidad (A)
Amabilidad (A)
Promedio
72.5
Rango normal
57.3 — 87.7
mín.
0
máx.
100
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Compasión (C)
Compasión (C)
Promedio
49.9
Rango normal
32.4 — 67.3
mín.
0
máx.
100
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Respeto (R)
Respeto (R)
Promedio
31.4
Rango normal
16.2 — 46.6
mín.
0
máx.
100
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Confianza (C)
Confianza (C)
Promedio
35.2
Rango normal
19.7 — 50.8
mín.
0
máx.
100
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Conciencia (C)
Conciencia (C)
Promedio
74.8
Rango normal
60.4 — 89.3
mín.
0
máx.
100
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Productividad (P)
Productividad (P)
Promedio
73.7
Rango normal
58.2 — 89.1
mín.
0
máx.
100
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Responsabilidad (R)
Responsabilidad (R)
Promedio
56.7
Rango normal
43.2 — 70.2
mín.
0
máx.
100
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Emotividad negativa (En)
Emotividad negativa (En)
Promedio
70.4
Rango normal
53.1 — 87.7
mín.
0
máx.
100
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Ansiedad (A)
Ansiedad (A)
Promedio
25.5
Rango normal
9.9 — 41
mín.
0
máx.
100
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Depresividad (D)
Depresividad (D)
Promedio
36.4
Rango normal
22.7 — 50.2
mín.
0
máx.
100
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Variabilidad emocional (Ve)
Variabilidad emocional (Ve)
Promedio
30.5
Rango normal
11.7 — 49.4
mín.
0
máx.
100
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Apertura a la experiencia (Aale)
Apertura a la experiencia (Aale)
Promedio
75
Rango normal
58.5 — 91.4
mín.
0
máx.
100
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Curiosidad (C)
Curiosidad (C)
Promedio
59.7
Rango normal
40.9 — 78.4
mín.
0
máx.
100
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Esteticidad (E)
Esteticidad (E)
Promedio
62.8
Rango normal
49 — 76.6
mín.
0
máx.
100
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Imaginación creativa (Ic)
Imaginación creativa (Ic)
Promedio
53.6
Rango normal
38 — 69.1
mín.
0
máx.
100
Esta curva muestra cómo se distribuyen normalmente las puntuaciones.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Una vez que completes la prueba, tu resultado aparecerá aquí para que puedas ver dónde te sitúas.
Mencionado en medios como
PREGUNTAS DE EJEMPLO
Ejemplos de preguntas de la prueba
A continuación se presenta una lista de características que pueden o no describirle. Por ejemplo, ¿está de acuerdo en que es una persona que disfruta pasar tiempo con otras personas? Indique en qué medida está de acuerdo o en desacuerdo con cada afirmación.
- Totalmente en desacuerdo
- Un poco en desacuerdo
- Neutral, sin opinión
- Un poco de acuerdo
- Totalmente de acuerdo
- Totalmente en desacuerdo
- Algo en desacuerdo
- Neutral, sin opinión
- Algo de acuerdo
- Totalmente de acuerdo
- Totalmente en desacuerdo
- Algo en desacuerdo
- Neutral, sin opinión
- Algo de acuerdo
- Totalmente de acuerdo
QUÉ MIDE LA PRUEBA
Acerca de esta evaluación
Test cuestionario de los Cinco Grandes, BFI-2-S - Síntomas y signos
En la evaluación psicológica suele ser útil contar con una medida breve y estandarizada de rasgos de personalidad. El Cuestionario De Los Cinco Grandes (BFI-2-S) es un instrumento de autorreporte orientado a estimar dimensiones amplias de la personalidad desde un marco de cinco factores.
Consta de 30 ítems y su aplicación requiere aproximadamente 6 minutos. Se utiliza como apoyo en contextos clínicos, de orientación y de investigación, cuando se busca una descripción general de tendencias disposicionales. La interpretación debe integrarse con la entrevista, la observación y otros indicadores relevantes.
El Cuestionario De Los Cinco Grandes (BFI-2-S) favorece la identificación de patrones consistentes de conducta, emoción y estilo interpersonal, útiles para la formulación del caso y la planificación de objetivos. Se recomienda emplearlo con consignas claras, asegurar condiciones adecuadas de respuesta y considerar posibles sesgos de autoinforme al comunicar resultados.
Autor: Christopher J. Soto, Oliver P. John
Literatura: Soto, C. J., y John, O. P. El siguiente Inventario de los Cinco Grandes (BFI-2): Desarrollo y evaluación de un modelo jerárquico con 15 facetas para mejorar el rango, la fidelidad y el poder predictivo. Journal of Personality and Social Psychology. 2017.; Soto, C. J., y John, O. P. Formas corta y extracorta del Inventario de los Cinco Grandes–2: el BFI-2-S y el BFI-2-XS. Journal of Research in Personality. 2017.; McCrae, R. R., y Costa, P. T., Jr. La personalidad en la adultez: Una perspectiva de la teoría de los cinco factores. Guilford Press. 2003.; John, O. P., Naumann, L. P., y Soto, C. J. Cambio de paradigma hacia la taxonomía integradora de rasgos de los Cinco Grandes: Historia, medición y cuestiones conceptuales. En O. P. John, R. W. Robins, y L. A. Pervin (Eds.), Manual de personalidad: Teoría e investigación. Guilford Press. 2008.
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